Recherchons infirmier(ère) soins résidentiels personnes âgées

  • 29-03-18
  • Offres d'emploi

 Recherchons infirmier(ère) soins résidentiels personnes âgées

 


Place dans l’organigramme

Sous la supervision de l’infirmière en Chef, vous travaillez en étroite collaboration avec les différentes disciplines à Magnolia.

Description de la fonction

Global

Prévoir les meilleurs soins envers tous les résidents de la maison de repos et de soins. L'infirmier s'implique dans l'organisation globale. Il a un rôle de superviseur, au côté du chef de service, il peut coordonner les collègues et suivre le déroulement de leurs tâches.

Des soins optimaux doivent offrir les services les plus agréables et confortables envers nos résidents.

Avoir une vision stimulante qui apporte le respect, l’empathie et l'estime envers nos résidents.

A l'encontre des résidents

Les soins :

  • Administrer les soins d'hygiène (aider à se laver, s’habiller)
  • L'infirmier coordonne les soins concernant le résident
  • L'infirmier se charge de la nutrition adaptée et coordonne les repas
  • L'infirmier prends en charge la sécurité et le confort physique du résident

    Les tâches d’infirmier

  • L'application des techniques des soins infirmiers
  • L'infirmier suit les instructions du dossier de soin personnel du résident et évalue les soins prodigués aux besoins du résident
  • L'infirmier prend soin d'observer les paramètres vitaux du résident et intervient en cas de besoin.
  • Savoir prendre l'initiative de rapporter au chef infirmier, l'adjoint et en cas de besoin prendre contact avec les médecins
  • Communiquer avec les médecins et centres hospitaliers
  • L'organisation de transports urgents et non-urgents pour les résidents. (voir la procédure transports urgents et non-urgents)
  • Connaître et savoir appliquer les procédures de soins à Magnolia
  • L'infirmier prend la responsabilité,en cas d'absence de responsable de service, d'assurer la continuité et le suivi du service

L'infirmier prend soin de l'environnement de vie des résidents

  • Agir en tant que point de contact avec les résidents
  • Stimuler l’autosuffisance chez les résidents
  • Apporte le sentiment d'offrir une ambiance agréable

A l'encontre des familles et visiteurs

  • L’accueil et la prise en charge des familles et visiteurs
  • Prise en charge des plaintes et suggestions selon la procédure de plainte
  • Etre pro-actif envers les problèmes qui peuvent se produire
  • Avoir une attitude ouverte afin d'être disponible pour les proches

A l'encontre des collègues du service

  • Pouvoir s'accorder sur l'organisation et les tâches journalières de son propre service en coopération avec les autres services
  • Participer activement aux consultations au sain de la maison de soins.
  • En cas d’absence du chef de service, l'infirmier coordonne les tâches infirmières
  • Adopter une coopération constructive à l'avantage des résidents

A l'encontre des autres services au sein de la MRS

La coopération avec les différentes disciplines travaillant dans la maison de repos et de soins

Coopérer aux projets de qualité

A l'encontre du chef de service

  • Avoir une coordination régulière et se peaufiner à l'amélioration du fonctionnement du service
  • Le rapport des observations (écrit et oral)
  • La participation aux réunions multidisciplinaires
  • La participation à l'amélioration des aspects substantifs et opérationnels dans l'ensemble de la maison de soins et de repos
  • Avoir une attitude ouverte et constructive, avec l'initiative pour le développement

Profil de la fonction

Connaissances professionnelles

  • Connaissances approfondies spécifiques envers la démence, le diabète et les soins de plaies.
  • Connaissances approfondies concernant les problèmes des personnes âgées et les pathologies gériatriques.
  • Connaissances ergonomiques
  • Savoir appliquer les premiers soins de secours
  • Connaître les procédures de soin
  • Connaître le projet de vie de l'ASBL Magnolia
  • Connaître la politique de démence selon l'ASBL Magnolia
  • Avoir connaissance du programme Geracc concernant les fichiers de soin électronique

Connaissances techniques et administratives

  • Savoir appliquer professionnellement la pratique d'infirmier
  • L'infirmier est conscient d'une l'utilisation respectueuse, ergonomique et économique du matériel de soin et infirmier
  • L’utilisation correcte du fichier de soin électronique

Compétences personnelles et organisationnelles

  • Savoir effectuer les tâches confiées individuellement et organisées
  • Savoir mettre des priorités dans l’intérêt du résident
  • Savoir se procurer rapidement et efficacement des informations et les appliquer d’une manière fonctionnelle
  • Savoir résoudre les problèmes pratiques d'une manière autonome

Compétences personnelles et organisationnelles

  • Être ouvert aux personnes de cultures différentes
  • Être capable de sympathiser avec le milieu de vie du résident et ses propres actions
  • Pouvoir être capable de travailler en équipe
  • Être ouvert au feed-back positif ou négatif

Compétences de dirigeant

Peut coordonner l'équipe et planifier les activités de manière indépendante, correcte et systématique à l’appui aux infirmières en chef.

Attitudes

  • Avoir un engagement professionnel envers les résidents du centre de soins.
  • Être objectif
  • Avoir la volonté d'utiliser et de développer continuellement les compétences acquises
  • Vouloir suivre permanent des formations
  • Posséder une attitude professionnelle positive
  • Respecter le secret professionnel
  • Avoir de l’ordre et être ponctuel
  • Respecter la hiérarchie
  • Être flexible
  • Être attentif à l’hygiène des mains

Votre profil

  • Etudes: enseignement professionnel supérieur : Bachelier Infirmier
  • Pas d’expérience requise
  • Vous êtes bilingues ( français et néerlandais)
  • Vous avez des affinités pour travailler avec les personnes âgées
  • Vous êtes flexible
  • Vous savez travailler en équipe

Nous offrons

  • Un travail fixe ( contrat indéterminé)
  • Un temps plein : 38 heures/semaine à prester en 5 jours
  • Des formations
  • Un environnement agréable
  • Une intervention dans les frais de transport


Votre candidature peut être envoyée à l’adresse email : hr@magnolia-jette.be

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